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足の裏マッサージしてあげたらめっちゃ喜んでた pic.twitter.com/Pi8iQJvOQ4
シャープさんが2投目のサイコロを振ります。どうやら我々は鳥取に行くことになるそうな#タニタ式どうでしょう pic.twitter.com/dqgeBI07k1

インターネットの海で面白いものを見つけました

プロフィール

兼業投資家(会社員18年4月〜/投資家15年7月〜)
フォロワー数:2497

コメントツイート

20年近くも昔の話引っ張り出して印象操作すんなや twitter.com/tapt_/status/1…

回答者が質問されるたびにに「?」と首を傾げてから答えているような幻覚が見えた。 twitter.com/tapt_/status/1…

@tapt_ 作成日が2002/5/27な上、サイト移転時にわざわざ移転せず旧サイトに残されたものの模様なのであまり新鮮さはありませんが、それはそれとして興味深いですね……

これなんか見ると、今リベラルはどっち向いてアジテートしたら良いかわかんなくなっているだろーなと。 twitter.com/tapt_/status/1…

@tapt_ @toushi_like 特別転身支援制度がある企業は、ある意味良い企業ですぞ。 でもね、会社にとって辞めて欲しくない能力のある社員がこのような制度を使って退職し次のステップに向かうんだよね。 で辞めて欲しい社員ほど… twitter.com/i/web/status/1…

まぁ古文書らしいけど、今は分社化できるからこんなの通用しないね。 twitter.com/tapt_/status/1…

シュレッダー職的部署じゃなく現場職(強引にSEへ人事異動させたり、介護会社を買収してそれが本職務扱いになって異動したりするんでしょ←)業務に回すのがこれからの主流になった場合の、労働者を守るなら新たなおべんちゃら回答を模索しないと twitter.com/tapt_/status/1…

@tapt_ わあ、懐かしいなあ。時期はいわゆる氷河期に入った頃で、どこの会社も要らない社員に圧力を掛けてやめさせようとしてたね。会社の都合で招かれたんだから、会社の都合でやめるのが当然でしょ。

言葉は少し悪いが、会社に貢献できない(と評価された)人を辞めさせるのにこれだけ手間/ストレスがかかるんだから、管理職一人ひとりに部下の解雇権持たせてる米系企業(たぶん全部ではないが)との新陳代謝の差は覆しようがないかと。 twitter.com/tapt_/status/1…

気が弱い人が早期退職に追い込まれそうになったときに相談したけど、役にたたないくらい御用組合だけどな、うちは。 twitter.com/tapt_/status/1…

@tapt_ @kaza_Emred さすが大手の組合強い! この手の話について、色々ごにょごにょ言いたくなるけど我慢しとく。っていう点でお察しなのですよ〜

使い物にならない人を解雇するのも大変だなあ…… twitter.com/tapt_/status/1…

局所解的には正解感あるけど、最適解までどうやって導けばいいのだろう twitter.com/tapt_/status/1…

注意書の中に見逃せない文言を見つけたぞ。 私、出るとこに出ればこれは勝てるぞ。 twitter.com/tapt_/status/1…

え、退職勧奨も違法なんや!知らんかった!知ってたらあん時暗に居なくなれ的なこと言われた時毅然と返せたのに。。悔しいなぁ twitter.com/tapt_/status/1…

@tapt_ この部分だけで取ると傲慢で悲惨な中年にしか映らないゾ…

こんなことまでしてNECなんぞに残って、「人としての誇り」は維持出来るのかね?(´・ω・`) twitter.com/tapt_/status/1…

話題の画像
今回はダイナミックな作画で人気を誇る大橋藍人さんの作画集。スピード感があったり鋭い眼光や顔をドアップにすることが多いのでとにかく迫力のあるのが物凄く魅力的なアニメーターです。#Anipoke #アニポケ pic.twitter.com/lJvHknC9hx

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