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2017年11月26日に”続編制作決定”と告知をしていた追加情報を公開! 新作エピソード制作進行中!そして、劇場版総集編【前編】メイドインアビス 旅立ちの夜明け劇場版総集編【後編】メイドインアビス 放浪する黄昏今冬公開決定!お楽しみに! miabyss.com/news.html?id=n… #miabyss pic.twitter.com/xecVP0btIh

私の職場にも5年で5人ほど辞めさせてるのがいる。突き詰めると教育がクソ過ぎるということに行き着く。 ・礼儀がなってないとかで質問に答えない ・クイズ形式 ・後出しジャンケン ・やって見せない ・揚げ足をとる ・重箱の隅をつつく この最強に卑怯な「見えないパワハラ」でみんな病んでしまった。

プロフィール

社内SE。情報セキュリティスペシャリスト(SC)合格。2017AU/ST受けるも惨敗…最近は英語に注力。 大好き過ぎる妻とかわい過ぎる生き物と生活中。 社内SE/情報システム/IT/インフラ/Excel/マクロ/VBA
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コメントツイート

  • @gashi_lksdsw ちょwお前有名人じゃんwww(言ってみたかった) いますよね。そういう人。 しかし、そういう人にかぎって、上にはうまいこと取り入っていたり、頭が妙に回ったりして、扱いに困るんですよね。 ヾノ´゚д゚`)

  • ソースを探して見当たらないのですが、「鬼に育てられた子は鬼しか育てられない」的な。自分がその環境で育ってしまったので、私人を育てられる気がしません。貧困の連鎖みたいな?虐待の連鎖みたいな? twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • まんま我がクソ上司。将来的に苦しみ藻掻きながら孤独に逝って欲しい。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 見えないパワハラ怖い…… って思ったら自分もバイト先でされてる気がするわ twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • クイズ形式で指示出す奴!居るよな〜〜、何なん?アレw 👊 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw そういうクズが会社をダメにしてるって、気づけよ。最終的にいい人材が育たなきゃ会社の首が閉まるのに、なんなのって思う。平和ボケなのか何なのか危機管理能力が日本人は低いよね。変なとこで危機管理能力使ってる気がする。

  • 1年で11人辞めさせてる前の職場に比べたらぬるく感じるけど、十分クソだよな~。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw わたしの今の職場 10人いる中に私より10歳若い娘が3ヶ月先輩でいるの。 私は前職も同じ仕事だったから、仕事がわかり上司に気に入られてるのが気に入らないらしくて(笑) 簡単などこに何があるのか、とか、どこに頼めば書るが届くの、とか教えてくれんの笑笑

  • いやほんとに、このチェックリストに合致する上司だった場合、緊急事態だからやめるか、ほかの同僚とタッグを組んで環境改善の声をあげるかした方がいい。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • パワハラな上司やお局様がいる職場って離職率が高いままだよね……アイドル事務所もすぐに所属のアイドルが離れる所は……おっと、誰か来たようだwww twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 「ドッキューッ! けっしてソイツは日本人に成り済ましたウリナラ同胞ではないぞーニギャーッ!」 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 5年で5人辞めるぐらいだから、文字から想像するより遥かに酷いんやろうな。。かわいそうや。。。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 恐ろしい事に、これ、年齢関係ないからな。 しかも、このやり方が正しいと思ってるからな。 口癖は「いい人材がいない…」 まあ、そもそもあんたが人材として一番ダメだよなといつも思う…(´・ω・`) twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw これに加えて最初はこういう人にやられてる人に対して優しく接するんだけど、突然過度な負担を笑顔でやらせようとしてくる人がさらに上の立場にいると一番つらい。 あ、この人が上にいるからこの上司ってこうなっていったんだなって裏ボスの存在が後でわかる奴がつらい。

  • 質問を質問で返すのもいやだなぁ、 私「どうしたらいいですか?」 上司「どうしたらいいと思いますか?」 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • そういうのは全部被害者にヒアリングして経緯調べあげてレポートにしたあと、その上長と人事部長をTo、被害者全員をBccにしてメールで送り付ける😇 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 困ったことにこれを仕事だと思ってる中高年が沢山いる こういう仕事しかできない人材を切り捨てられるかどうかで会社の質がはっきり分かれるよね twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 困ったことにこれを「仕事」だと思ってる人が中高年に沢山いる 人材確保が難しい世の中になってるのにこういう仕事しかできないで人を使えない人材を切り捨てないと会社はどんどん先細って消える twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • いるいる。うちは1年で20人近く潰していくスタイルだった。そりゃ新人なんて育ちませんわ。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 不思議なことに病人をわちきも含め2人も出しているのに、ますます出世している局長がいるのよ(´・ω・)ノ twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw 世の中もクソですけどね、、、 車買え→借金まみれ 警察官不合格→警官銃乱射 モリカケ問題→ゴミ問題どこの会社でもしてる 手取り問題→借金返せない 大学不必要→大卒者の権利がどうのとか 働いてない→不労所… twitter.com/i/web/status/9…

  • あぁ…。「どうしたらいいと思うか自分で考えろ」とか「君の行動を見ているぞ」とか言って、自分の思い通りにならないと罰を与える。こういうやり方で相手を支配しようとする人いますね。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • こういう人いますね。 そして出世する。 だけど、下が育たないから自分の首絞める twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 半年で8人やめさせた元バイト先の社員さんにお伝えしたい twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw この人、自己愛性人格障害かと。 一人の人間をターゲットにして執拗に追い詰めるところとか。

  • まさに前職のクソ上司 ああいう頭がおかしいのってやっぱ他にもいるんだなぁ… twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw FF外から失礼して。 前職の上司が正にこのタイプでして、仕事は出来るが部下の教育はてんでダメって人でした。 目上の人に取り込んで、大きな案件を多数引っ張ってくるので上からの評価はとても高いのですが、… twitter.com/i/web/status/9…

  • @gashi_lksdsw ボクも散々ぱらそういうのと付き合ってきました。 しまいには胃と腸がおかしくなるまで。

  • 簡単にリストラしにくいとこでは、辞めさせたい人がいたらこういう人に押し付けてだな… twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw 本人と直属上司が気づいていない、もしくは大正義とおもってたりします。

  • 前の職場このやり方で1年で販売と製造合わせて7、8人やめた。 twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • @gashi_lksdsw FF外から失礼致します。あるある過ぎて共感するのでリプ失礼します。 SEって何だか社内でナメられる傾向あってそれもパワハラ加速させてるような気がします。 こちらは3年で10人以上辞めて、遂に辞めさせた本… twitter.com/i/web/status/9…

  • こういうことする人らって何がしたいの? 仕事の邪魔やろ twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • 後出しジャンケン「おれの思っている数値とちがう」なおどう計算してもその数値にはならないから結果のために計算過程を歪めるのが #おとなちゃれんじ twitter.com/gashi_lksdsw/s…

  • うわあ…施設時代の看護主任と今の職場の統括長がこのタイプだ… twitter.com/gashi_lksdsw/s…

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    2月2日生まれの双子のクマの赤ちゃんは、男の子と女の子でした。ただ体重が約800gと小さいため、もう少し大きくなってからのお披露目となります。ミルクの飲みっぷりも良く元気ですので、会えるのを楽しみに待ってて下さいね。#阿蘇 #カドリードミニオン #ツキノワグマ pic.twitter.com/kaf3dPOX3g
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